top of page
logo

Psykologisk forankrede og naturinformer­te prosesser for overgang, ansvar og retning

Rådgivning, coaching og fasilitering for reflekterte enkeltpersoner, ledere og organisasjoner som står i endring, gjennom dialog, kroppsbevissthet og kontakt med naturen.

Oppdatering

Jeg er for tiden i en fase med integrasjon og tar derfor ikke på meg lengre individuelle forløp eller større fasiliteringsoppdrag.

Du er velkommen til å booke et kort nettmøte (20 minutter) for avklaring. Jeg svarer etter kapasitet.

Om
Martin

Jeg har over 15 års erfaring med relasjonelt arbeid som spenner fra individuelt arbejde til lederudvikling og organisationsrådgivning, og langvarig engagement i græsrodsarbejde.

Mit arbeid har hatt fokus på selvledelse, ansvar og relasjonell kapasitet på individ-, gruppe- og systemniveau. En gjennomgående tråd har vært oppmerksomhed på relationelle dynamikker, magt og asymmetri, formet tidligt gennem opvækst på tværs af kulturer og en vedvarende sensitivitet for uretfærdighed, forskelle og betingelsene for stemme, tryghed og tilhørighed.

Jeg er utdannet i flere psykologiske tilnærminger med spesialisering i organisationspsykologi (MSc). Jeg arbejder traumebevidst, utforskende og ikke-patologiserende, med sensitivitet for nervesystemets dynamik, grænser, tempo og kontekst.
En væsentlig del av mit arbeid retter sig mod dybere, før-narrative processer, hvor regulering, relationel tryghed og kontakt går forud for forklaring.

Mit arbeid er forankret i langvarig kontakt med naturen som kilde til regulering, perspektiv og tilhørighed, samt i min forskning i økologisk ledelsespsykologi og menneskets relation til den mere-end-menneskelige verden. Fokusområder inkluderer økocentrisk identitetsudvikling, økologisk sorg og eksistentielle responser på miljømæssige og samfundsmæssige kriser.

Jeg tilbyder ikke diagnosticering eller klinisk behandling. Ved behov samarbejder jeg med eller henviser til autoriserede sundhedsprofessionelle og opretholder løbende faglig utvikling, egen praksis og periodisk supervision.

martinR_edited.jpg

Former

for

samarbeid

Offerings

Støttende prosesser

Støttende samtaler med fokus på livsoverganger, stress, indre konflikt og retning. Arbeidet er relasjonelt, regulerende og tilpasset ditt tempo.

Gruppefasilitering

Sirkler og workshops som bygger trygghet, stemme og felles refleksjon. Arbeidet kan inkludere enkel naturkontakt som ramme for tilstedeværelse, dialog og felles orientering. Som godkjent WTR fasilitator, har jeg lang erfaring med å arbeide med økosorg.

Relasjonsarbeid

Støtte til kommunikasjon, reparasjon og mer stabil kontakt i nære relasjoner privat og i organisasjoner.

Mentorprogram: Den indre økologien

Et strukturert tremåneders forløp som kombinerer samtale, refleksjon og naturkontakt. Vi arbeider med indre rytmer, beskyttende mønstre og en mer bærekraftig måte å være i liv og arbeid på. For deg som ønsker å utvikle økologisk bevissthet.

For Organisasjoner

Jeg designer og fasiliterer prosesser i fellesskap som styrker psykologisk trygghet, kommunikasjon og bærekraftig kapasitet i ledelse og team.

Arbeidet er evidensinformert, kontekstnært og tett knyttet til organisasjonens faktiske arbeid.

 

Der det er hensiktsmessig, brukes naturbasert refleksjon som støtte for perspektiv, ansvar og beslutningskvalitet.

Lederutvikling

Systembasert design som støtter voksenutvikling, refleksjonskapasitet og etisk dømmekraft i komplekse roller.

Teamintervensjoner

Praktisk arbeid med tillit, tilbakemeldinger og reparasjon. Læring skjer i konteksten av faktisk arbeid og reelle relasjoner.

Økologisk bevissthet

Fra verdier til praksis. Beslutningsrammer som integrerer ansvar for både mennesker og de levende systemene virksomheten er avhengig av.

Stemmer
fra
feltet

Deltaker

Martin holder rom med en sjelden balanse av kreativitet,  stødighet og tilstedeværelse. Jeg gikk derfra med klarhet og et neste steg som faktisk var mulig å ta.

Lokal Organisator

Fasiliteringen skapte et trygt rom hvor både sorg og håp kunne være til stede.

Leder

Samtalene ga oss et felles språk og økt tillit i teamet.

Kontakt

ContactMe

Hvis du ønsker å utforske samarbeid, bruk skjemaet under og skriv kort hva du søker støtte for, og hva du håper å få ut av en samtale.

Jeg svarer vanligvis innen 48 timer.

Takk for meldingen! Jeg svarer så snart jeg kan.

bottom of page